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「しょくばらぼ」サイトをリニューアル

 厚生労働省が運営する職場情報の総合サイトとして「しょくばらぼ」があり、これは勤務実態などの働き方や採用状況に関する企業の職場情報を検索・比較できるものです。

 このサイトが2024年3月14日にリニューアルされ、TOPページの刷新、検索機能の追加が行われました。この検索機能では、「職場情報検索(検索条件入力)」の画面について、「表示する職場情報」のタイプ別項目に新たに「経験者採用等」を追加しに、「TOP」ページでも、「新卒向け」「経験者採用等」「女性の活躍推進」「ワークライフバランス」「育児と仕事の両立」をクリックするだけで、条件に該当する企業の検索ができるようになっています。

 この「しょくばらぼ」に掲載するには、、若者雇用促進総合サイト、女性の活躍推進企業データベース、両立支援のひろばの3つのサイトのいずれかに掲載されていることが要件となります。掲載を検討する場合は、まずはこのいずれかのサイトの掲載を進めましょう。


参考リンク
厚生労働省「職場情報の総合サイト しょくばらぼ」
https://shokuba.mhlw.go.jp/

(福間みゆき)

ビル、マンション、戸建て住宅の解体・改修をご検討の皆さまへ 石綿対策は「皆さま」に関わる問題です

タイトル:ビル、マンション、戸建て住宅の解体・改修をご検討の皆さまへ 石綿対策は「皆さま」に関わる問題です
発行者:厚生労働省・環境省・国土交通省
発行時期:2023年12月
ページ数:2ページ
概要:ビル、マンション、戸建て住宅などの建築物等の解体・改修工事を行う場合には、工事の施工業者だけでなく、工事の発注者となる建築物等のオーナーなども、石綿障害予防規則、大気汚染防止法など関連法上に定められた措置を行う必要があることを周知するリーフレット

Downloadはこちらから(6.5MB)
https://roumu.com/pdf/2024032867.pdf


参考リンク
厚生労働省 石綿総合情報ポータルサイト「リンク・資料」
https://www.ishiwata.mhlw.go.jp/material/

(海田祐美子)

経産省が公開した「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」

 経済産業省は、仕事をしながら家族の介護に従事する、いわゆる「ビジネスケアラー」を取り巻く諸課題への対応として、より幅広い企業が両立支援に取り組むことを促すため、企業経営における仕事と介護の両立支援が必要となる背景・意義や両立支援の進め方などをまとめた企業経営層向けのガイドラインを公表しました。

 仕事をしながら介護に従事する、いわゆるビジネスケアラーの数は増加傾向であり、2030年時点では約318万人に上り、経済損失額は約9兆円と試算されている背景があります。このような介護に起因した労働総量や生産性の減少による労働損失の影響をより少なくすることなどが、今後の企業経営にとっても重要となります。
 ガイドラインでは、経営者層を対象に、企業が取り組むべき事項を以下の3つのステップで、具体的に示しています。
[STEP1]経営層のコミットメント
仕事と介護の両立支援において全社的に取り組む意向を示す
□経営者自身が知る
「介護」を知り、企業活動への影響の可能性を認識しているか?
□経営者からのメッセージ発信
仕事と介護の両立施策推進に向けて、ポリシーを発信しているか?
□推進体制の整備
担当役員設置/担当者の指名、管理職層の巻き込みができているか?
[STEP 2]実態の把握と対応
組織内での仕事と介護の両立における影響·リスクを把握
□アンケート·聴取
社内の介護に関する状況をしっかりと把握できているか?
□人材戦略の具体化
介護を行う従業員が活躍できるよう人材戦略を設計できているか?
□適切な指標の設定
仕事と介護の両立支援に関して適切な指標を設定できているか?
[STEP 3]情報発信
企業がプッシュ型の情報発信を行うことで、従業員個人の将来的なリスクを低減
□基礎情報の提供
介護保険制度などの基礎情報をプッシュ型で提供できているか?
□研修の実施
全社員向けにリテラシー向上の研修や管理職向けの両立支援推進に関する研修の機会を提供できているか?
□相談先の明示
社内での相談先·プロセスを社員向けに明示的に伝えられているか?

 このステップに加え、企業独自の取組の充実として以下が示されています。
[企業独自の取組の充実]
企業の実情·リソースに応じて検討·実施
※自社単体で実施が困難な場合は、外部リソースの活用も検討
□人事労務制度の充実
法定義務を超えた柔軟な働き方の推進、福利厚生による経済的な支援等
□個別相談の充実
外部の専門家設置、1on1、人事部·管理職との三者面談 等
□コミュニティ形成
精神的負担を軽減するため、介護経験者同士による対話の場づくり等
□効果検証
各施策の実施効果について、KPI達成状況等を踏まえた検証

 今国会には、育児・介護休業法の改正法案も提出され、今後審議が始まります。成立すれば、介護離職を防止するための仕事と介護の両立支援制度の強化が企業に求められることます。このガイドラインの公表も含め、仕事と介護の両立支援は企業のきな課題という認識を持って取り組みを進めることが求められています。


関連記事
2024年3月13日「国会に提出された改正育児・介護休業法等の法案内容」
https://roumu.com/archives/121290.html
参考リンク
経済産業省「「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」を公表します」
https://www.meti.go.jp/press/2023/03/20240326003/20240326003.html
(宮武貴美)

仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン-参考資料集-

タイトル:仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン-参考資料集-
発行者:経済産業省
発行時期:2024年3月
ページ数:48ページ
概要:企業経営における仕事と介護の両立支援が必要となる背景・意義や両立支援の進め方などをまとめた企業経営層向けのガイドラインの参考資料集。両立支援に関する先進企業事例、支援施策、データ・資料などが掲載されている。

Downloadはこちらから(5.6MB)
https://roumu.com/pdf/2024040161.pdf


参考リンク
経済産業省「「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」について」
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kaigo/kaigo_guideline.html

(海田祐美子)

仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン

タイトル:仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン
発行者:経済産業省
発行時期:2024年3月
ページ数:32ページ
概要:企業経営における仕事と介護の両立支援が必要となる背景・意義や両立支援の進め方などをまとめた企業経営層向けのガイドライン

Downloadはこちらから(4.9MB)
https://roumu.com/pdf/2024032862.pdf


参考リンク
経済産業省「「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」について」
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kaigo/kaigo_guideline.html

(海田祐美子)

決議例(高度プロフェッショナル制度)

高度プロフェッショナル制度を導入する際に必要となる決議書の例で、厚生労働省リーフレット「高度プロフェッショナル制度わかりやすい解説」の決議例をword化したものです。

重要度:
官公庁への届出:要

WORDWord形式 2024032762.docx
pdfPDF形式   2024032762.pdf


関連記事
2024年3月14日リーフレット「高度プロフェッショナル制度 わかりやすい解説(2023年11月版)」
https://roumu.com/archives/121330.html

参考リンク
厚生労働省「高度プロフェッショナル制度の概要」
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/roudouzikan/202311.html

(海田祐美子)

仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン-入門編-

タイトル:仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン-入門編-
発行者:経済産業省
発行時期:2024年3月
ページ数:9ページ
概要:企業経営における仕事と介護の両立支援が必要となる背景・意義や両立支援の進め方などをまとめた企業経営層向けのガイドラインの入門編

Downloadはこちらから(8.6MB)
https://roumu.com/pdf/2024032962.pdf


参考リンク
経済産業省「「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」について」
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kaigo/kaigo_guideline.html

(海田祐美子)

医療・介護・保育施設で人材を募集している皆さまへ 職業紹介事業者を安心して利用するために(詳細版)

タイトル:医療・介護・保育施設で人材を募集している皆さまへ 職業紹介事業者を安心して利用するために(詳細版)
発行者:厚生労働省
発行時期:2023年11月
ページ数:6ページ
概要:医療・介護・保育施設の事業主に向けて、職業紹介事業者の利用によるトラブルや注意点、ハローワーク利用のメリット等をまとめたリーフレット
※空白のページあり

Downloadはこちらから(816KB)
https://roumu.com/pdf/2024032961.pdf


参考リンク
厚生労働省「労働者派遣事業・職業紹介事業・募集情報等提供事業等」
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/haken-shoukai/index.html

(海田祐美子)

秘密情報の保護ハンドブックのてびき

タイトル:秘密情報の保護ハンドブックのてびき
発行者:経済産業省
発行時期:2016年12月
ページ数:11ページ
概要:身近に潜む秘密情報にまつわるトラブル例と、その対策のポイントなど特に注意した方がよい点を、イメージしやすいようイラストを用いて紹介したリーフレット

Downloadはこちらから(6.5MB)
https://roumu.com/pdf/2024032669.pdf


参考リンク
経済産業省「不正競争防止法」
https://www.meti.go.jp/policy/economy/chizai/chiteki/

(海田祐美子)

秘密情報の保護ハンドブック~企業価値向上に向けて

タイトル:秘密情報の保護ハンドブック~企業価値向上に向けて
発行者:経済産業省
発行時期:2024年2月
ページ数:290ページ
概要:秘密情報を決定する際の考え方や、その漏えい防止のために講ずるべき対策例、万が一情報が漏えいした場合の対応方法等を示したハンドブック

Downloadはこちらから(6.1MB)
https://roumu.com/pdf/2024032668.pdf


参考リンク
経済産業省「不正競争防止法」
https://www.meti.go.jp/policy/economy/chizai/chiteki/

(海田祐美子)