１　賃　　金 　平成11年の一人平均月間現金給与総額は、規模５人以上で353,679円、前年比1.3％減であった。 　現金給与総額のうち、きまって支給する給与は、281,283円、前年と同水準であった。また、所定内給与は、263,297円、0.1％減で、所定外給与は、17,986円、1.5％増、特別に支払われた給与は、72,396円、5.8％減であった。 　実質賃金は、0.9％減と２年連続の減少となった。現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は416,867円、0.6％減となり、パートタイム労働者は92,870円、1.4％減であった。 賃金の推移のグラフ 第１表 時系列表第１表 ２　労働時間 　平成11年の一人平均月間総実労働時間は、規模５人以上で153.3時間、前年比1.1％減であった。 　総実労働時間のうち所定内労働時間は、143.8時間、1.0％減、所定外労働時間は、9.5時間、1.9％減であった。 　また、製造業の所定外労働時間は、12.3時間、0.9％増であった。なお、月間の時間数を12倍して年換算すると、総実労働時間は1,840時間、所定内労働時間は1,726時間であった（平成10年総実労働時間1,871時間、所定内労働時間1,756時間）。 　総実労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は167.4時間、0.7％減となり、パートタイム労働者は94.9時間、0.9％減であった。 労働時間の推移のグラフ 第２表 時系列表第２表 ３　雇　　用 　平成11年平均の常用雇用の動きをみると、全体では事業所規模５人以上で前年比0.3％減、一般労働者は1.0％減、パートタイム労働者は3.4％増であった。 　主な産業についてみると、製造業2.3％減、卸売・小売業，飲食店0.9％減、サービス業1.8％増であった。 雇用の推移のグラフ 第３表 時系列表第３表