人事部廃止？本格化する人事アウトソーシング
〜98年3月20日実施セミナーのレジュメ〜
Updated on 2/17/98

1.発展続けるアウトソーシング産業
・専門サービス・情報サービス・広告サービスで約２５兆円の規模
・米国アウトソーシングの大手ＥＤＳ
　大統領選出馬で知られたロス・ペロー氏創設の会社
・大手企業の参入
　日本アウトソーシング（パソナ・ＮＴＴデータ通信・日商岩井）

2.アウトソーシングの形態
・下請け型
　日本の製造業
・派遣型
　人材派遣（パソナ・メイテック）
・機能請け型
　警備（セコム）、採用（リクルート）

3.アウトソーシングの目的
・委託先の方が人件費当たりのパフォーマンスが高く、時間を含めて業務コストが低い。
・専門性が高く、能力的にも信頼できるケースが多い。
・専門業者なので完成のスピードが速い。

4.中堅・中小企業に的を絞ったユニークなアウトソーシング企業
・（株）経理部
　　会社の経理事務代行
・（株）福利厚生課
　　　福利厚生部分の提供
・（株）エコミック
　　給与計算代行